A Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL) de Jaraguá do Sul marcou presença no encontro nacional ” Omnivarejo – uma nova experiência nas relações de consumo “, realizado entre os dias 19 e 21, em Balneário Camboriú. Organizado pela Confederação Nacional dos Dirigentes Lojistas (CNDL) e pela Federação das Câmaras de Dirigentes Lojistas de Santa Catarina (FCDL-SC), o evento integrou a 57ª Convenção Nacional do Comércio Lojista e a 49ª Convenção Estadual. Com o enfoque na inovação, a programação deu o tom de como o varejo precisa se adaptar para continuar relevante e competitivo. Ao todo, mais de três mil pessoas acompanharam abordagens sobre inovação tecnológica, novas tendências de consumo e o futuro das relações entre marcas e consumidores, no espaço do Expocentro. Como palestrantes, estiveram o filósofo Mario Sergio Cortella; a Diretora de Operações das Lojas Renner, Fabiana Taccola; a executiva Paula Andrade, da Natura, e a gerente de indústria do Grupo Meta, Daiane Quesada, que discutiram a digitalização e o varejo inteligente. A CDL de Jaraguá do Sul esteve presente com sua diretoria, equipe e associados como Cervejaria Maestro, Portobello Shop, Elian Store, Lecimar, VK Parafusos, Loja Flarô, Fenix Moda e Mercado Esquina.
Empresas com mulheres CEO apresentam desempenho financeiro superior, aponta Forbes
A Revista Forbes Brasil trouxe recentemente uma reportagem sobre o avanço das mulheres em posições de liderança, com uma lista de 50 CEOs à frente de grandes empresas nacionais e no mundo. A publicação ressaltou que a liderança feminina traz resultados expressivos, incluindo maior desempenho financeiro, inovação e bem-estar organizacional. Estudos indicam que empresas com maior diversidade de gênero no nível executivo têm mais chances de alcançar lucros superiores à média do setor. Além disso, CEOs mulheres são altamente bem avaliadas por seus funcionários, com 79% demonstrando confiança total nelas, em comparação a 72% para líderes homens. Apesar do progresso, a sub-representação feminina ainda é evidente, com apenas 5% das posições de CEO no Brasil ocupadas por mulheres. Segundo a publicação, com mais mulheres ocupando cargos de destaque e inspirando novas gerações, a tendência é que o cenário continue mudando e promovendo mais equidade nas corporações.