Por Heloisa Helena Ristow
Interina
Com a abertura do prazo para a declaração do Imposto de Renda, o Hospital Jaraguá intensifica a campanha de conscientização sobre a possibilidade de destinar até 3% do imposto devido a projetos sociais do próprio município, sem custo adicional ao contribuinte. O mecanismo, ainda pouco difundido, permite que parte do valor que seria repassado ao Governo Federal seja direcionada, de forma legal, a fundos como o Fundo da Infância e Adolescência (FIA), viabilizando investimentos em iniciativas locais. No caso da instituição, os recursos podem ser aplicados em melhorias na estrutura hospitalar, aquisição de equipamentos e qualificação do atendimento, com foco especial em gestantes e famílias. A iniciativa reforça a destinação como instrumento de impacto direto na comunidade e estimula maior engajamento da sociedade no fortalecimento da rede de saúde.
Garten Shopping celebra 16 anos com Candlelight
Em uma noite marcada por emoção e sofisticação, o Garten Shopping celebrou seus 16 anos com a realização do Candlelight, consagrada série internacional de concertos ao vivo apresentada pela Fever. O evento privativo reuniu mais de 300 convidados e entrou para a história ao acontecer, de forma inédita no Brasil, dentro de uma sala de cinema, elevando o padrão das experiências culturais no varejo. Com ambientação imersiva composta por 3.500 velas e repertório com releituras de clássicos de ABBA, The Beatles, Queen, Oasis, Coldplay e Imagine Dragons, a celebração reforça o posicionamento do shopping como uma plataforma de experiências, conexões e cultura.
Grupo Koch amplia uso de Libras e fortalece integração no trabalho
A valorização da Língua Brasileira de Sinais (Libras) tem ganhado espaço nas estratégias de diversidade corporativa, e o Grupo Koch reforça esse movimento com o programa +Inkluir. A iniciativa estrutura práticas de acessibilidade, capacitação e integração, refletindo em um ambiente mais inclusivo para colaboradores surdos, atualmente 77 na empresa, sendo 34 usuários de Libras. Em um país com cerca de 2,5 milhões de pessoas surdas, segundo o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), ações como essa evidenciam o papel das empresas na promoção de acesso real ao mercado de trabalho. Ao investir em comunicação acessível, treinamentos com intérpretes e incentivo ao aprendizado da língua entre equipes, o Grupo Koch transforma inclusão em prática diária e fortalece uma cultura organizacional mais diversa e participativa.