Clique aqui e receba as notícias no WhatsApp

Whatsapp

Jaraguá do Sul tem aproximadamente 900 vagas em diversas áreas; confira as posições

Foto: Arquivo/Agência Brasil

Por: Pedro Leal

22/01/2025 - 14:01 - Atualizada em: 22/01/2025 - 14:09

A cidade de Jaraguá do Sul, em Santa Catarina, tem oportunidades de trabalho abertas em diversas áreas, incluindo setores como administração, logística, produção e vendas. Com aproximadamente 900 vagas, os profissionais da região podem se candidatar a posições de analistas, auxiliares, assistentes, coordenadoras, costureiras, supervisores, entre outros.

A Employer Recursos Humanos de Jaraguá do Sul é responsável pela seleção dos colaboradores. Para se candidatar, os profissionais devem enviar o currículo atualizado para o WhatsApp (47) 3371-0265 ou podem comparecer ao escritório da Employer RH, localizado na Av. Mal. Floriano Peixoto, 127 – Centro, Jaraguá do Sul.

Confira uma lista de vagas disponíveis:

Área Administrativa:

  • Analista Administrativo
  • Analista Comercial
  • Assistente Comercial
  • Assistente Comercial Jr.
  • Analista de RH
  • Analista Fiscal

Área têxtil:

  • Costureira
  • Auxiliar de Costura
  • Auxiliar de Produção
  • Cortador
  • Dobradeiras
  • Estampador
  • Revisor de Malhas

Logística:

  • Ajudante de Motorista
  • Almoxarife
  • Auxiliar de Expedição
  • Auxiliar de Recebimentos
  • Coordenador Logístico

Outras Áreas:

  • Coordenador de Vendas
  • Supervisor de Vendas
  • Operador de Ponte Rolante
  • Inspetor (a) de Qualidade Interno
  • Promotor de Vendas
  • Zeladora

Direitos do Trabalhador Temporário

Na modalidade temporária, o trabalhador tem anotação em carteira e os direitos assegurados pela legislação 6.019/1974. Dentre os direitos, estão inclusos pagamento de horas extras, descanso semanal remunerado, 13° salário e férias proporcionais ao período trabalhado. Ele recebe 8% dos seus proventos a título de FGTS e o período como temporário conta como contribuição para a aposentadoria.

Vale ressaltar que na legislação, o trabalhador temporário pode ser contratado por até 180 dias, com a possibilidade de prorrogação por mais até 90 dias. A efetivação pode acontecer a qualquer momento desse período. Junto à Previdência, o trabalhador temporário também tem todos os direitos garantidos, desde que se respeite a carência mínima exigida para o pagamento dos benefícios.

 

Clique aqui e receba as notícias no WhatsApp

Whatsapp

Pedro Leal

Analista de mercado e mestre em jornalismo (universidades de Swansea, País de Gales, e Aarhus, Dinamarca).